3月22日上午，水发能源集团机关党支部召开组织生活会并开展民主评议党员。水发能源集团党委书记郑清涛和党委工作部同志到会指导。集团党委副书记、机关党支部书记李宗启及机关支部全体党员参加会议。

李宗启同志代表机关支部班子进行了对照检查，并带头开展自我批评，查摆不足和问题，深刻分析原因，提出整改措施。随后，支部委员李志国、辛亮同志严肃认真地开展了批评和自我批评。与会支委们本着实事求是、开诚布公的原则相互提出中肯的意见和建议。大家不谈成绩、不说优点，只讲缺点和差距，达到了“红脸出汗”的效果和团结鼓劲的目的，整场会议充满着民主、诚挚、求实的氛围。

郑清涛同志在点评时指出，这次组织生活会意见征求充分，对照材料准备扎实，同志们剖析到位，达到了预期效果。他强调，集团机关是水发能源的“中枢大脑”和“引头雁”，是政策的制定者和引领者，机关党员的理念、思维和立场都应该走在整个集团的前列。一是在强化学习上要持续用力。在学习上常抓不懈，学习更新的知识和更先进的理念，始终保持先进性。二是在改革赋能上要持续用力。集团机关不能把自身当成上传下达的“二传手”，而要根据水发能源集团的远景目标、发展战略，围绕集团“重效益、优内控、强主业、稳增长”的工作总基调，围绕“十大工作重点”，统筹谋划职责范围内的工作。三是在作风建设上要持续用力。进一步优化工作流程，确保工作效率，对于影响工作效率的人和事要拿出惩戒机制。四是在担当作为上要持续用力。机关党员，特别是领导干部要勇于担当、善于作为，要在全面做好各项工作的基础上，善于抓住主要矛盾，着力解决突出问题，推进工作全面提升。（朱畅 供稿）